Panitia Rekrutmen Pegawai RSUD Cilograng dan RSUD Labuan Dinilai Tidak Serius dan Tak Profesional

Di akhir pernyataannya, ia kembali menekankan pentingnya keterbukaan informasi dalam setiap proses rekrutmen pegawai.

“Semakin banyak pendaftar, semakin bagus. Itu bentuk transparansi dan keadilan,” pungkasnya.

Diketahui bahwa Pemprov Banten membuka kebutuhan pegawai di dua Rumah Sakit tersebut yakni sekitar 700 pegawai.***