Baca Juga: Top 5 Wisata Terhits dan Terbaru di Bandung yang Seru, Cocok Banget Buat Liburan Lebaran
Magang paid atau non paid, volunteering, project yang bahkan gak dibayar. Selama bisa dapat kesempatan dan nambah pengalaman, ambil!
Dari aktivitas aktivitas itulah kamu membangun pengalaman mu. Belajar skill yang relevan dengan target pekerjaan yang kamu inginkan.
Bukan ngerengek dikasi kesempatan, sementara kamu sendiri gak berusaha meraih yang ada.
Baca Juga: Wanita Bakal Tahu Kalo Kamu Sering Nonton Bokep, Berhenti Sekarang Juga! Ini Alasannya
3. AKTIF
Dari seorang fresh graduate, perusahaan memang tidak berharap pengalaman yang mumpuni, tapi DAYA JUANG dan KEINGINAN BELAJAR yang ditunjukkan dari aktivitas aktivitas yang dijalani selama studi atau ketika nganggur.
4. BUKTI
Jadi pola pikirnya dibenerin dulu. Buktiin kamu memang punya niat belajar dan skill lewat aktivitas nyata.
Baca Juga: Ini Tentang Kelahiran dan Nasab Nabi Muhammad SAW yang Jarang Diketahui Umat Muslim
Dari situlah HRD akan melirik dan memberi kamu kesempatan.
Jadi, bukan diterima dulu baru buktiin guys, jaminannya apa kamu berhasil? Yuk semangat!.***